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초등학교 학습부진전담강사 채용 공고문
 


서울특별시교육청 공고 제2012-18호

2012학년도 서울특별시교육청

초등학교 학습부진전담강사 채용 계획 공고

2011학년도 서울특별시교육청 초등학교 학습부진전담강사 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.

2012. 2. 13.

서 울 특 별 시 교육감


1. 채용내용

채용분야
 채용

인원
 근무

지역
 업무내용
 자격요건
 
학습부진

전담강사
 554
 해당교

및

기관
 정규수업보조 및 방과후 학습부진 학생지도, 학습부진학생 이력관리 상담 등 중점 지원
 교원자격증소지자를 원칙으로 하되, 예외적으로 교원자격증 소지자로 채용이 곤란한 경우 미소지자도 채용 가능
 



2. 근무조건

가. 신분 : 초?중등교육법 제22조 제1항에 근거한 "강사"

나. 채용기간 : 2012년 3월～7월(※ 학교별로 기간이 상이함)

* 학기별로 채용 계약이 원칙

* 2학기는 학교별 추후 공고, 2학기 신규 채용시 공개채용 실시

다. 보수 : 학교의 채용요건에 따라 월 보수액은 달라질 수 있음

- 2011년도 학습부진학생지도 전담강사로 근무한 학교에 재채용 될 경우

월 1,175,000원(4대보험 개인부담금 및 중식비 10만원 포함)

※ 퇴직금 적립 기간(18개월)로 산정한 금액이며, 월 급여가 달라질 수 있음

- 2011년도 학습부진학생지도 전담강사로 학교에 신규채용 될 경우

월 1,375,000원(4대보험 개인부담금 및 중식비 10만원 포함)

※ 2013년 채용시 2012년도 근무로 인하여 퇴직금이 발생하지 않도록 신규로 공개채용을 전제로 한 금액임

라. 근무시간 : 주5일, 전일제 근무

마. 후생복지 : 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입

바. 근무지역 : 해당학교

※ 보다 구체적인 근무조건은 채용 학교(기관) 홈페이지 채용 공고문 참고

3. 응시자격 및 우대조건

가. 응시연령 : 제한 없음

나. 국가공무원법 제33조에 의한 결격사유가 없는 자

다. 남자인 경우 병역의무를 필한 자 또는 면제된 자이거나 2012. 12. 31. 이후로 입영이 연기된 자

라. 채용분야별 자격요건을 갖춘 자(해당분야 전공자 및 자격증 소지자)


4. 원서접수

가. 접수기간 : 2012.2.13.(월) ~ 2.17.(금) <5일>

나. 접 수 처 : 해당학교

다. 접수방법 : e-mail 접수, 우편, 방문 등

※ 해당 학교 홈페이지에서 원서 접수 방법 확인 후 관련서류 접수

라. 채용 분야별 학교별 채용인원 : 첨부자료 참조


5. 심사방법

가. 1차 심사 : 서류전형

○ 서류전형 합격자 발표 : 해당 학교 공고문 참조

나. 2차 심사 : 면접시험

○ 서류전형 합격자에 한하며, 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증

다. 최종합격자 : 해당 학교 공고문 참조(해당학교에서 개별 통보)


6. 제출서류

가. 원서접수시 제출서류

○ 응시원서 및 자기소개서 1부(소정양식)

나. 면접시험 대상자 제출서류(면접시험 당일 제출)

○ 주민등록등본 1부

○ 최종학력증명서 1부(대학원졸업의 경우 대학원졸업증명서 동봉)

○ 경력증명서 및 병적증명서 각 1부(해당자에 한함)

○ 자격증 또는 자격인정조서 사본 1부(해당자에 한함)

다. 채용 합격자 제출서류(학교의 안내에 따라 제출)

○ 채용신체검사서

○ 범죄경력조회동의서

○ 성범죄경력조회동의서